Manager RH F/H

Nous accompagnons une société dynamique évoluant dans le secteur des services, reconnue pour son approche client centrée sur l'innovation et la qualité. Dans le cadre de leur croissance, nous cherchons à recruter un(e) Manager RH expérimenté(e) pour piloter leurs initiatives RH et soutenir leur développement.
En tant que Manager RH, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le développement du capital humain. Vous dirigerez une équipe RH et travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies qui alignent les objectifs RH avec les objectifs globaux de l'entreprise.
 
Responsabilités principales :

• Encadrer et développer une équipe de professionnels RH, en veillant à l'atteinte des objectifs fixés et à leur montée en compétences.
• Développer conjointement avec la direction des stratégies RH et assurer leur implémentation afin de favoriser l'engagement, la performance et la rétention des talents.
• Superviser le processus de recrutement pour attirer et sélectionner les meilleurs talents en accord avec les besoins stratégiques de l'entreprise.
• Concevoir et gérer les programmes de formation et de développement professionnel pour assurer l'évolution des compétences en interne.
• Établir un système de gestion de la performance efficace pour évaluer et optimiser la performance organisationnelle.
• Assurer la conformité aux lois et réglementations en vigueur en matière de travail et d'emploi.

 
Profil recherché :

• Formation supérieure en Ressources Humaines, Droit du travail ou équivalent.
• Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur des services.
• Expérience en management d'équipe.
• Maîtrise des techniques de recrutement, de formation, de gestion des talents et de négociation.
• Excellentes compétences en communication, en organisation et en leadership.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.

 
Notre client vous offrira :

• Un environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise en pleine croissance.
• Une culture d'entreprise ouverte et inclusive.
• Un package de rémunération compétitif incluant divers avantages.

 
Si vous êtes à la recherche d'un défi passionnant dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler, votre candidature sera traitée en toute confidentialité par Quentin Ducreux.