Responsable Regional des Ventes F/H
Posted on: 05/11/2024
Bordeaux Nouvelle-Aquitaine France
Permanent
Construction
Groupe à taille humaine dans l’univers du BTP recherche son :
Responsable Régional des Ventes – Région de Bordeaux F/H
Missions
Vous êtes responsable d’une région multisites composée d’environ 30 collaborateurs. Vos principales missions sont de :
Profil
Formation commerciale et/ou technique (niveau Bac+2 / Bac+ 5)
Expérience confirmée en tant que manager commercial multisites dans l’univers de la distribution professionnelle (BtoB). Une bonne connaissance du monde de la construction est vivement attendue.
Leadership, structure, autonomie et sens des responsabilités sont des qualités attendues pour réussir à ce poste.
Responsable Régional des Ventes – Région de Bordeaux F/H
Missions
Vous êtes responsable d’une région multisites composée d’environ 30 collaborateurs. Vos principales missions sont de :
- Participer à la définition de la politique commerciale et d’organiser sa mise en œuvre sur la région (plan de développement de l’activité commerciale, contrôle de la politique tarifaire, gestion des litiges…)
- Manager l’équipe commerciale et logistique et assurer sa montée en compétences
- Connaitre les acteurs de la région et assurer une veille concurrentielle (analyser l’évolution des marchés, analyser la concurrence, identifier les nouvelles cibles de prospection…)
- Promouvoir l'image de la société (organiser les événements sur la région, développer les supports d’aide à la vente, participer à la communication commerciale sur le site internet…)
- Définir et mettre en oeuvre la politique fournisseurs
- Réaliser des reportings réguliers auprès de sa Direction
- Veiller au respect des procédures, notamment en matière d’hygiène et de sécurité.
Profil
Formation commerciale et/ou technique (niveau Bac+2 / Bac+ 5)
Expérience confirmée en tant que manager commercial multisites dans l’univers de la distribution professionnelle (BtoB). Une bonne connaissance du monde de la construction est vivement attendue.
Leadership, structure, autonomie et sens des responsabilités sont des qualités attendues pour réussir à ce poste.