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Position: HR Manager 
Location: HsinChu 

Job Description: 

HR經理的主要職責是在台灣執行HR專案,進一步完善現有的人力資源架構。
隨著公司高速成長和對HR需求的不斷提升,除了日常業務外,還需實施更多專案以支持企業戰略的實現。

職責:

  • 協助在總部的密切協調下,為整個HR部門實施HR標準和流程,例如招聘、績效評估等。
  • 與總部合作計劃和實施HR專案,例如文化發展相關專案,確保HR戰略的成功執行。
  • 在專案生命周期內,為團隊成員提供指導和支持。
  • 作為台灣和總部高管的戰略合作夥伴。
  • 支持HR總監分配的所有其他任務。
  • 作為HR總監的代理人,提供相關支持。

學歷要求:

  • 人力資源管理、工商管理或相關領域的學士學位,碩士學位為加分項目。

經驗要求:

  • 10年以上HR相關經驗,最好是類似職位的經歷。
  • 有管理大型HR專案的豐富經驗。

技能要求:

  • 優秀的溝通、領導和人際交往能力,能與跨部門團隊合作。
  • 理解文化差異並具有實務操作能力。
  • 熟悉台灣勞動法的相關經驗。
  • 具備書面及口語英語的談判能力。
  • 必須熟悉SAP系統。

To apply it, please send your CV to christine.chen@morganphilips.com
 
Apply for HR Manager
Reference: GC865948

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HR Manager
HsinChu, Taiwan | Permanent