Business Development Manager – Osteuropa (m/w/d)

Unser Kunde ist ein renommiertes, international agierendes Unternehmen mit Sitz in Hamburg. Das Unternehmen vertreibt Chemikalien und Rohstoffe in 22 Ländern und zeichnet sich durch flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und eine familiäre Unternehmenskultur aus. Aufgrund einer geplanten Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Business Development Manager, der das Geschäft in Osteuropa verantwortet und in enger Zusammenarbeit mit der Zentrale in Hamburg die Weiterentwicklung und Expansion des Unternehmens vorantreibt.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für den Vertrieb von OLEO-basierten Chemikalien in den Bereichen Kosmetik, Lebensmittel, Pharma und Tierfutter in Ost Europa
• Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter in Hamburg sowie regelmäßige Reisen zwischen den Standorten Tschechien und Hamburg
• Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen, insbesondere in Polen und Tschechien
• Weiterentwicklung des Geschäfts in Osteuropa mit einem Fokus auf Expansion und Marktvergrößerung
• Integration und mögliche Führung des bestehenden Teams in Tschechien mit Übernahme der administrativen Prozesse nach Einarbeitung
• Steuerung der Handelsaktivitäten sowie Sicherstellung einer profitablen Geschäftsentwicklung unter Berücksichtigung der Marktvolatilität
• Enge Kooperation mit dem Produktions- und Einkaufsteam, um kundenspezifische Anforderungen zu erfüllen

Ihr Profil:

• Nachweisbare Erfolge im Vertrieb von Chemikalien oder verwandten Rohstoffen in Osteuropa, idealerweise mit Erfahrung im polnischen oder tchechischen Markt
• Fundiertes Verständnis des osteuropäischen Marktes sowie der Marktmechanismen im Chemiehandel
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Polnisch und/oder Tschechisch sind von Vorteil
• Hohe Reisebereitschaft, insbesondere zwischen Tschechien und Hamburg
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und interkulturelle Kompetenz
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und eine Affinität zur Optimierung administrativer Prozesse
• Dynamische und durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die auch in einem volatilen Marktumfeld die Übersicht behält

Benefits:

• Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzlichen Firmenwagen.
• Familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Internationales Arbeitsumfeld mit einem Team aus 14 verschiedenen Nationen
• Möglichkeit, maßgeblich an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken
• Flexible Arbeitszeiten und eine intensive Einarbeitung in Hamburg und Tschechien