Publicada: 30/04/2024

Tipo de empleo: Indefinido

Sector: Farmacéutica y Asistencia sanitaria

 
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La posición de Gerencia de Hospitales tiene la función principal de gestionar el centro en su totalidad y actuar como máximo responsable, reportaría al Comité de Dirección de Operaciones del grupo.

REQUISITOS:

-Mínimo cuatro años de experiencia en puestos de dirección, habiendo llevado equipos y habiendo gestionado cuenta de resultados.
-Se valora positivamente experiencia el sector hospitalario o Healthcare (no es criterio indispensable)
-Nivel alto de inglés.
-Movilidad internacional.

RESPONSABILIDADES:

-Gestión de la cuenta de explotación.
-Presentar los resultados del centro mensualmente ante el Comité de --Dirección y preparar la propuesta de presupuestos anuales.
-Dirigir y coordinar los diferentes supervisores de área.
- Negociar y representar los intereses de la organización ante proveedores, clientes, grupos de presión y organismos.
-Asegurar los estándares de calidad a nivel general y aplicar las medidas correctivas si es necesario.
-Verificar y optimizar los logros de la organización, evaluar productividad, rentabilidad y establecer medidas correctivas.

COMPETENCIAS:

-Alta capacidad de gestión.
-Alta capacidad de planificación.
-Visión de la organización.
-Vocación de servicio y esfuerzo.
-Rentabilidad en la gestión.

Contact

Alejandro Gonzalez

Morgan Philips Executive Search
Paseo de la Castellana 141, 17
28046 Madrid
España

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